Mi sono accorto che fare colloqui di lavoro mi piace un sacco, mi è capitato già varie volte di assumere SEO Junior e intermedi (vedi qui un esempio dei miei colloqui di assunzione) e spesso ho aziende di amici che mi chiedono contatti di potenziali SEO da assumere, inhouse o per conto terzi. E quindi, ho pensato! Perchè non usare Goatseo per ricevere i CV dei candidati (che poi io valuto) da passare alle aziende per le assunzioni? E così è nato questo database!

Se ti vuoi candidare

Mandami il tuo CV (se stai già lavorando… ancora meglio! Potresti migliorare la tua situazione attuale!). Dopo il colloquio la tua candidatura potrebbe essere mandata alle migliori SEO Agency italiane. Ad oggi, agosto 2016, sto cercando:

  • SEO Junior inhouse (Emilia Romagna)
  • SEO Junior (Svizzera)
  • Web Marketing Manager (Roma)

Anche se la tua figura non rientra in quelle cercate, candidati comunque, se hai del valore da condividere sicuramente ti contatterò! In questa pagina si nascondono le istruzioni per inviarmi la tua candidatura.

Se sei un’azienda e stai cercando SEO inhouse/remoti

Il punto di forza della mia offerta è che al contrario dei normali headhunter/recruiter io faccio colloqui tecnici molto dettagliati e in tutte le candidature che ti presento garantisco sulla preparazione tecnica delle persone. Tu come azienda potrai dedicarti a valutare esclusivamente il lato umano delle persone che vorrai introdurre nel tuo staff.

Se vuoi valutare qualcuno dei miei candidati: non costa nulla, mi paghi solo se li assumi, con importo pari alla loro prima mensilità, scrivimi: robot.seo@gmail.com

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